Voor veel ondernemingen in Nederland is arbeid veruit het belangrijkste kapitaalmiddel. Er wordt veel geïnvesteerd in opleidingen en trainingen; kennis is immers van levensbelang in onze kennismaatschappij. Investeringen in de vitaliteit van medewerkers blijven (nog) achter. Op dat gebied valt er nog veel te winnen!
Belangrijkste voordelen voor organisaties die investeren in de vitaliteit van de medewerkers zijn:
Vitaliteit is een breed begrip en hangt samen met vele factoren. Een belangrijke basis vormt voldoende beweging. WE-link kan voor u een volledig bewegingstraject opzetten en begeleiden. Indien hardlopen onderdeel uitmaakt van het programma, kunnen we dat intern invullen. Andere sporten en/of bewegingsvormen vullen wij in via ons uitgebreide netwerk. De overall coördinatie houden wij zelf in de hand, waardoor u één centraal aanspreekpunt houdt.
WE-link levert altijd maatwerk; we stellen tezamen met u een plan op rekening houdend met uw specifieke wensen.
Zoals aangegeven vult WE-link het hardloopgedeelte zelf in. In haar benadering onderscheidt WE-link zich van haar concurrenten door individuele aandacht binnen en buiten de groepstrainingen. Het idee achter individuele aandacht is om maatwerk en kwaliteit te kunnen leveren en zo het aantal afvallers door bijvoorbeeld afnemende motivatie en blessures te beperken. Dit brengen wij in de praktijk door:
Daarnaast wordt veel aandacht gegeven aan plezier! Door het toevoegen van verrassende varianten en gasttrainingen door (ex-)topsporters zijn we in staat gevarieerde en boeiende trainingen te geven.
Naast het bewegingstraject spelen voeding en mentale gesteldheid een belangrijke rol bij vitaliteit! Mocht u dit willen toevoegen aan uw traject, dan beschikken wij over de juiste partners die dit kunnen verzorgen.